全国一般東京東部労組市進支部は市進関連・学習塾業界で働くみなさんのご相談に応じています
２０１２年、市進グループの一つである市進学院の講師でつくった労働組合です。私たちは学習塾で働く人たちの待遇改善を求め、活動しています。
市進においては「５１才」という年令を理由とする不当な雇い止め解雇を労働組合の闘いで跳ね返し、２０１６年、「５１才雇い止め制度」を撤廃させました。 また、不払い残業代の支払い、業務間の移動時の賃金支払いなどを会社に求め、それを実現させています。
市進関係の職場で働くみなさん！学習塾業界で働くみなさん！
どんな職種でも大歓迎です。
職場で困っていることがあったらぜひご相談ください。私たちといっしょに働きやすい職場をつくっていきましょう。
団体交渉の経過
市進支部は講師の待遇改善を求め、継続的に団体交渉を行っています。（内容等の詳細はリンク先をご覧ください）
２０１８年
●２月１６日 第４３回団体交渉
２０１７年
●１２月１３日 第４２回団体交渉
●１１月９日 第４１回団体交渉
●９月２６日 第４０回団体交渉
●７月１８日 第３９回団体交渉
●６月１６日 第３８回団体交渉
●４月２４日 第３７回団体交渉
●２月１５日 第３６回団体交渉
●１月３０日 第３５回団体交渉